в разделе ,

Как сделать, чтобы зарплата росла

Цены растут, а зарплата нет? Большинство людей винят в этом свое начальство и государство. Конечно, их вклад в этот процесс есть. Однако в первую очередь нужно спросить себя: действительно ли вы выросли за последний год, и есть ли у начальника резон платить больше? Если ответ положительный, то вот несколько вариантов.

Смена работы

Если вы делаете значительно больше и значительно лучше, чем в прошлые годы и уже не раз показывали результат своей деятельности начальнику, то вполне можно задумываться о смене места работы. Оцените, сколько сейчас предлагают специалистам вашего уровня в среднем на рынке, обновляйте резюме и откликайтесь на подходящие вакансии. Вполне есть вероятность, что на новом месте ваша зарплата вырастет даже на 50-60%

повышение зарплаты

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
Почему банки платят вам кешбэк

Увеличьте объем работы

Для этого необходимо поговорить с начальником. Уточните, сможете ли вы получать больше, если возьмете на себя больший объем работы. Например, можно предложить план оптимизации или любой другой способ сделать компанию лучше. Никто не повышает зарплату за красивые глаза. Для этого нужны эффективные действия.

повышение зарплаты

Предложение конкурента

Представьте: вы долгое время работаете в компании, вас все устраивает. Вдруг поступает предложение от конкурента о такой же работе, но с зарплатой на 60% выше. Вы идете к начальству и обсуждаете с ним перспективы. Если вы ценный сотрудник, то вполне вероятно, что вам предложат остаться на месте и повысят зарплату. Метод может работать также в том случае, если вы самостоятельно откликаетесь на вакансию с большей зарплатой. Однако учтите, что идти узнавать насчет увольнения лучше после получения офера (официального предложения о работе). Иначе рисуете остаться ни с чем. Методом лучше не злоупотреблять, так как порой он воспринимается как шантаж.

повышение зарплаты

Пройдите аттестацию

Вполне вероятно, что для увеличения зарплаты вам не хватает формального подтверждения уровня. Найдите для этого время, а после — просите прибавку.

повышение зарплаты

Помните, что любой работодатель хочет получать эффективный труд за максимально низкую стоимость. Поэтому забота о повышении заработной платы всегда будет лежать на ваших плечах. Не стойте на месте, развивайтесь и не бойтесь перемен. Тогда труд будет достойно оплачиваться.

Понравилась статья? Сделайте репост — поделитесь с друзьями!

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
6 признаков, что ваш будущий работодатель — мошенник

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

пристегнись живи дальше

Фотоистории о тех, кто выжил благодаря ремню безопасности

МЯО

Культ серебра у народа Мяо